银行招聘管培生却让其当柜员，背后原因竟然是这样

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许多研究生毕业后进入银行工作。他们原本申请管理培训生，并以管理培训生的身份进入银行。然而，到了银行后，他们大多在基层柜台当柜员。

明明申请的是管理培训，为什么一进银行就成了柜员？我虽然是省分行的员工，但怎么会被分配到远离城市甚至县城的柜员岗位呢？

这是银行的策略。去银行工作，高中学历就够了，但是银行还是要招研究生，主要是银行也需要支撑它的面子。它招收的员工不仅长得好看、帅气，而且学历也高。要求也很高，可见银行的高贵。

所以不要小看普通银行。有时候学历要求很高，有时候不是211、985连银行都进不了，或者连申请简历都过不了。前几天，还有很多人大、交通大学的研究生在我行工作，但这些高学历的人大多跳槽或者成为省分行的主任。如果一个人学历这么高，学习这么好，他的智商一定不会太高。低，一般人无法比拟。

我们银行曾经有两名中国人民大学的毕业生。他们刚来的时候也是出纳员。后来，他们陆续担任分行主任、支行行长、省分行副主任、部门主任。他们从最底层一步一步开始。

即使学历高的人刚到银行，会在基层做柜员，但当柜员的时间不会太长。一两年之内，他们就会更换职位，并逐渐晋升。但也有例外。有的人五年没有在基层晋升。这些人被领导遗忘了，在基层默默工作。他们几乎每次都会升职，但是却因为某些事情而无法升职。随着时间的流逝，岁月的流逝，最终化为乌有，像普通员工一样在基层默默扎根，直至退休。

去年这个时候，一些排名TP3的学士、硕士毕业生向大型银行总行提出了申请。他们申请的时候，简历就被筛选掉了，连参加考试的机会都没有。

如今，大型银行省级分行的省级员工大多是研究生。这些研究生大多毕业于211或985项目。没有研究生学历或者非211、985研究生的，只能在城市银行工作。

有一些比较特殊的人群，就是系统中有一些人是高级管理人员，比如某银行的厅级干部、初级干部。这些人很快离开基层，走向更高的岗位。

有一位来自北方的大学生。因为他娶了一个好老婆，他的老婆是某处老板的妹妹。在城里待了几年后，两人都被调到了省城。目前，他们是省城一家分公司的行长，年薪40多元。百万，所以娶妻生夫也能改变你的命运。

研究生进入银行后，如果被分配到基层网点做柜员，不要灰心。金子总会发光。除了努力工作，取得好成绩之外，还有时间去考更多的银行证书。更多的证书肯定比没有证书有用。

研究生进入银行后，分配到基层柜员工作1至5年。这个时候是该谈婚姻的时候了。有些人没有机会遇到好人，就凑合着订婚结婚。这个时候，他们的结合往往是相当勉强的。

比如上面提到的两位毕业于中国人民大学的研究生，就没有娶到优秀的妻子。她们长得比较漂亮，但文凭一般。他们中的一些人甚至没有上过大学。最终，他们因为人生观不同而分道扬镳。运行东西。

现在又到了秋季招聘，银行也在招聘很多人。大家要多投简历，争取主动，不要太专一地应聘。毕竟现在大学毕业生太多了。找到自己的定位。不要申请得太高，你就不能。如果报酬太低，就先找工作，再择业。不要错过秋季招聘。到最后，你哪里也去不了，只能在家当老人了。