东部战区海军某支队指挥员训练笔记：积累经验，锤炼应急应战能力

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新闻样本

指挥官的训练笔记

■ 温子东、吴俊豪

风很冷，浪很汹涌。

“发现两组快速移动目标！”面对突如其来的海上“敌”情，东部战区某舰艇编队指挥员迅速作出决断，向各舰发出一连串指令……

如何成为一名合格的编队指挥员，是这位新任支队领导需要面对的课题，他历经队长、指挥部作战部领导等多个职务，长期在“指挥链”中历练，积累了不少经验。

此次训练，该支队派出3艘新型舰艇编队，进行海上部署，重点验证编队使用情况，锻炼指挥员应急处置能力。

“开火！”编队各舰艇火力单元接连发出轰鸣，来袭目标一个个消失在屏幕上。训练结束后，指挥员打开笔记本，匆匆记录下这一战术运用的验证结果，总结自己的指挥和处置情况。笔记本上密密麻麻地写满了作战图和阵型图，还有数据图表和文字说明。

他打开笔记，说编队刚刚大胆采用了一个战术想法，“理论上只有八成把握，敢不敢用，很考验指挥员的决策能力。”为了增加胜算，他特意带着机关人员进行了多次地图演练，预想了各种特殊情况处置方案。

随着作战研究的深入，指挥员笔记本的内容也越来越丰富。“这是智库发布的兵棋推演成果，里面的新变化值得注意；这是课题的可行性分析，我列了一个提纲……”他说。

近年来，该支队承担海上训练、战备巡逻等任务增多，舰艇年均出海天数超过180天。针对舰艇出动频繁、出海时间长的特点，支队党委积极发挥战斗指挥和训练指挥作用。支队成员、工作人员按照“即插即用”要求，编成多个海上编队指挥所，随时准备出航。

一路上，指挥员带领编队指挥所加强全要素全过程指挥演练，多​​个实战课目依次进行，他的笔记本也渐渐厚了起来。

带着任务出海，满载收获归来。指挥员手捧自己的训练笔记，立即组织官兵进行训练回顾。

记者调查

打造胜利的“中央军营”

——东部战区海军某支队党委提升战斗领导能力思考纪实

■解放军报记者黄昆仑对李明

通讯员 王庆田惠仁

海军绍兴舰海上射击。温子东 摄

朝阳跃过海面，金色的阳光洒满军港。随着笛声，随着风帆、缆索兵一根一根解开缆绳，数艘新型战舰鱼贯出港。一支被誉为“海上铁拳”的东部战区海军支队，再次战斗在蔚蓝的海洋上。

近年来，支队党委响应军队使命召唤，在深蓝战场上坚决担当领兵打仗、当先锋、冲锋陷阵的责任，队员们主动担当、各司其职、各入状态，在“学习—训练—考核—补位”过程中积极提高指挥作战能力，带领部队圆满完成多项任务，多次被评为全军军事训练一流单位。

进入角色——

“党和国家赋予我们使命和责任，我们要全力筹谋、研究战争，向历史回答。”

“舰队编队该如何布置，才能更好地进行反导防御？”“反击无人攻击艇用什么手段比较合适？”走在军港码头上，听着几位年轻军官的交谈，东部战区海军某支队业务科长程亚满脑子都是思绪。

作为部队“老兵”，程亚亲身经历了多次装备变化、转型。“不管装备怎么变化，训练怎么变化，作为备战工作的牵头人，支队党委都带头担当，集中精力研究备战工作。”程亚说。

望着眼前波涛汹涌的大海，支队党委清楚地明白：“党和国家赋予我们使命和责任，就要全力谋划、研究战争、回答历史。”为了让新装备尽快形成战斗力，从支队党委到基层海军连队，关于如何打赢未来海战的思想交锋随处可见。

在支队里，有一个著名的研究平台——“铁拳论坛”，2021年7月，论坛照常开始，一位支队领导上台，意味深长地提出了一个话题：大家都在关注战术，有谁研究过战争研究的方法吗？

此话一出，全场顿时安静了下来。

“战术成果是成果，战术研究是工具，只有掌握有效的工具，战术研究才能事半功倍。”经过深入分析，大家一致认为，对于支队来说，“党委统筹+指挥员领导+专项队”的“集中式”研战方式，既能集中优势火力，又能确保有的放矢，大大提高了研战效率。

党委以身作则，支队战研作风更加浓厚，他们着眼未来战争制胜机理，积极融入作战体系设计和训练行动，积累装备效能数据，逐项检验战法运用，系统推进作战方案修订，完善形成了“集团—平台—单兵”相配套的一套方案。

面对更加频繁的任务，支队党委在战斗中的引领地位和作用更加凸显。在一次实战化训练中，“敌情”来得突然，考验也来得突然，海上临时党委立即组织战备等级转换，带领大家连续三天三夜进行了10余次方案论证，圆满完成训练任务。

“作为任务指挥员，我们要严格落实党委带头作战制度，深入真实场景谋划，针对强敌制定战术，聚焦实战攻坚克难。”任务完成后，该支队领导这样总结。

“只有党委主动发挥作用，发挥带头作用，率先垂范，集中大家智慧，深入研究规划方案，加强研讨沟通，才能攻克难关，无畏地面对挑战。”对此，支队党委既有理论思考，又有具体举措。

——支队党委瞄准未来海战需要，着力向联合作战输出“即插即用”模块，大力开展基础训练、编队训练、体系联训，不断提升编队核心作战能力。

——围绕增强指挥能力，按照按战斗设岗、按职配人原则，全面精简优化指挥所人员组织和职责，减少指挥链层级，推动指挥机构向“研判形势、决策指挥”转变。

——坚决落实“党管人才”要求，探索“岗位轮换、任务培养、滚动发展”的人才培养路径，把能打仗、能攻坚的干部放到重要岗位上培养，锻造过硬的船舶船长队伍、业务长队伍、值班军士队伍和高级士官队伍……

决策引发变革，支队战斗力获得新的增长点。近年来，在支队党委坚强领导、示范带动下，各部队齐心协力，圆满完成多项重大演习训练活动。

东海舰队某支队舰艇编队出航。 石马三山 摄

进入战斗状态——

“党员领导干部只有提高自身能力，才能带队打仗、打胜仗。”

夜已深，支队作战指挥室依然灯火通明，日光灯闪烁，大屏幕上显示着各种情况，支队党委和舰艇指挥员正在进行作战模拟。

“打仗需要参谋的支持，但决不能事事都靠参谋。”每次执行任务，支队领导都带头深入战斗岗位，亲自筹划部署、亲自设计行动，把“指挥员带头”原则牢固贯彻到任务全过程。

演习中，指挥员区分不同作战方向，充分预判敌方兵力部署，让各任务部队突出重点、制定作战计划，在实战中演练作战行动。

“党员领导干部只有提高自身能力，才能带出能打仗、能打胜仗的部队。”支队党委始终以加强指挥员能力建设为目标，立足最复杂的形势、瞄准最危险的对手、在最艰苦的环境中开展实战训练，提高实战训练水平。

几年前，支队接到上级报告，某目标即将接近近海，由于准备不足，支队匆忙派部队核实，却一无所获。

痛定思痛，支队党委充分认识到海上斗争必须牢牢掌握主动权。他们站到指挥岗位，梳理出几个典型想定，并根据未来作战需要分解成战法研判、训练课题。每次训练前，指挥机构都会认真分析敌情、明确训练任务，训练任务组“扛起训练大旗”。

“发现目标。”这一声喊叫打破了作战指挥室的寂静。编队指挥员密切关注着“敌人”和我方动向，重新调整了部队。

随着时间的推移，声呐一直稳定地跟踪着目标。这次，该支队采用新战术，打破了两项纪录：发现目标的最长距离和连续跟踪目标的最长时间。但编队指挥员知道，只有经过实战的考验，声呐才能稳定地跟踪目标。只有战术得当，才能适应真正的战场。

这天，我们意外相遇，支队海上编队正在执行战备巡逻任务，刚抵达某海域，就遭遇到外国舰机的密切监视。

编队指挥所分析敌方意图和综合战场形势后，决定主动出击，指挥部队抢占优势阵地，开展针对性训练……一连串“组合拳”成功震慑敌人。

带着使命出海，带着课题归来。去年以来，支队各级指挥员带头攻关训练课目，破解36项难点、重点问题；党委成员带领相关指挥组圆满完成13项重大任务。

当年9月，支队由多艘舰艇组成编队，前往某海域进行实战训练。指挥员坐在指挥台前，一条条发出明确的指令，雷达屏幕上的“敌”攻击目标再次消失……

此次攻克艰难作战任务，编队在各级指挥员的指导、谋划下，设置战场态势，让官兵感受实战环境，检验复杂条件下战术运用质量。

近年来，该支队接连参加重大任务，每次执行重大任务，支队领导都亲临现场指挥、全程参与，每遇复杂情况、敏感海区、恶劣海况，支队指挥员都坚守岗位、沉着应对，为官兵立下汗马功劳，做出了表率。

进入状态——

“指挥员冲锋在前，才是带领部队完成各项任务的最佳方式”

“面对繁重、连续的训练备战任务，官兵如何有效保持战斗精神？”这个问题一直是支队党委关注的重点。

2021年《新时代培育战斗精神实施方案》印发部队，支队党委立即组织中心组学习研究，结合部队实际细化完善，几天后，出台了23个类别、66条具体措施和责任清单​​，并及时发往各单位参考贯彻落实。

肩负使命，面对复杂敌情，心系未来战场，奋战在一线，是支队日常训练备战的真实写照，“今夜起航”的战备意识深深扎根在每一位官兵心中。

在一次战备巡逻任务中，支队舰艇连夜遭遇多起不明海空情况，全体官兵始终保持高强度战备，有效捍卫国家海洋权益。大家说：“我们时刻紧盯这片海域，祖国的海上边防线我们时刻守护！”

随着近年来使命任务的扩大，该支队任务强度由平均每艘舰每年90天增加到每年180天以上，“出海”已成为“常态”。

初春，新年气氛浓郁。军舰刚靠岸休整，就出现了突发状况，一声令下，官兵们迅速打点装备返回支队，准备出发；盛夏，伴着蝉鸣，支队领导成立临时党委，奔赴某舰，担任航母“持剑卫士”，参加编队训练；深秋，金桂飘香，某舰准备参加海上实弹射击，危难之时，奉命转训转战，执行战备任务；寒冷冬日，正在港口训练的某舰接到命令，奔赴某海区……

“调动部队完成各项任务的最好方式，就是指挥员冲锋在前。”支队领导说，高强度、多方位执行海上任务，早已是队员们的工作状态。

据介绍，去年支队队员累计出海600多天，平均出海近80天，最长的出海130天，任务最密集时，支队党委成员全部同时上海。

“提前计划，请立即起航！”汽笛声骤然响起，军舰解缆，指挥官站在驾驶室里目光炯炯地望着前方。这一次，他们将比上次航行到更远的海洋。

尖点

牢牢担负起党委领导责任

■徐东根

没有一个研究战争、备战战争的党委，就不可能带出一支能打仗、能打胜仗的军队。备战战争是军队的主要职责，也是各级党委的头等大事。只有紧紧围绕备战战争，扎实抓好主要职责任务，努力提高备战质量和实效，才能为如期实现建军一百周年奋斗目标提供有力支撑。

当前，百年未有之大变局加速推进，军事斗争任务艰巨繁重。忘战则危，懈怠则败。党委班子要心系战争，增强“草摇叶落知有鹿过，松风吹知虎来”的战争意识，时刻思虑当前形势、把握形势。要心系战争，班子成员作为各方向的“急先锋”，要坚持把提高战斗力作为一切工作的抓手，一切工作都围绕提高战斗力开展，确保部队一切注意力都集中在打仗上，一切工作都朝着打仗的方向发展。

党委这个指挥棒极其重要，班子成员素质不高、能力不强，就可能吃败仗。党委要掌握打仗的内功，必须深刻领会党的军事指导理论，密切关注科技变化、战争变化、对手变化，努力提高战略素养、联合素养、指挥素养、科技素养。要练真功夫、打赢真招，必须加强实战化训练，依托实战化训练和重大军事斗争实践平台，深入一线、深入指导，不断增强领会战略意图和决策指挥能力。

有本事才能打胜仗。党委不仅要肩负起领导打仗的责任，更要把打赢打仗的责任传递下去，努力锻造一支能打仗、能打胜仗的坚强力量。打赢打仗要强队伍、要决策、要用干部、要配置资源、要落实。守好打仗“制度标尺”，细化备战关键能力指标，完善备战考核体系，强化考核练兵方式监督。把备战责任层层传导到每一个“神经末梢”，不断提升党委在备战工作中的领导能力、组织能力、执行能力。

▲载《解放军报》1月24日第8版

来源：解放军报、学习军团（ID：）

制片人：欧灿、侯大伟

编辑：刘建伟、颜山、陈莉